Hostessen, Standpersonal und Aufbauhelfer für über 100 Messen an zehn Messestandorten - aus einem lokalen Pool von Studierenden, AÜG-lizenziert und kurzfristig verfügbar.
ucm ist die Messe-Agentur für studentisches Messepersonal in Deutschland. Über die Plattform ucm.jobs buchen Unternehmen Hostessen, Standpersonal, Promoter und Aufbauhelfer für ihren Messeauftritt - aus einem lokalen Pool von über 60.000 Studierenden, AÜG-lizenziert und mit echten Arbeitsverträgen.
Von der IAA MOBILITY in München über die gamescom in Köln bis zur HANNOVER MESSE: Wir kennen die großen Messeplätze in Berlin, Hamburg, München, Köln, Düsseldorf, Frankfurt, Stuttgart, Hannover, Nürnberg und Leipzig und besetzen Einsätze auch kurzfristig - Angebot in Stunden, Besetzung in Tagen.
Auf den folgenden Messeseiten finden Sie zu jeder Messe die wichtigsten Eckdaten - Ort, Termin und Branchenfokus - sowie die Möglichkeit, direkt Personal für Ihren Stand anzufragen.
Starten Sie jetzt mit ucm - der KI-gestützten Plattform für studentische Arbeitskräfte.
ucm ist eine KI-gestützte Workforce-Plattform seit 2014. Mehr als 2.000 Unternehmen und 60.000 Studierende vertrauen uns. Wir sind AÜG-lizenzierter Arbeitgeber.
Mit ucm Key Account besetzen wir Schichten in unter 4 Stunden. Mit ucm Self-Service erhalten Sie innerhalb von 24 Stunden qualifizierte Kandidatenvorschläge. Besetzungsquote: 98 %.
ucm ist an allen großen deutschen Messestandorten vertreten: Messe Berlin, Messe Frankfurt, Messe München, Messe Düsseldorf, Messe Hannover, Messe Nürnberg, Messe Stuttgart und Messe Köln. Weitere Standorte auf Anfrage.
Bei der Arbeitnehmerüberlassung bist du bei ucm angestellt, arbeitest aber bei unseren Partnerunternehmen. ucm kümmert sich um Vertrag, Gehalt und Sozialversicherung - du konzentrierst dich auf deinen Job. Das Modell ist gesetzlich geregelt und bietet dir volle Absicherung.
Studierende sind bei ucm angestellt (AÜG). ucm übernimmt Vertrag, Lohn, Sozialversicherung und Einsatzplanung - du bekommst eine einsatzbereite Crew, keine Bewerbungsstapel.
Transparente Abrechnung pro geleisteter Stunde. Keine Grundgebühren, keine Mindestlaufzeiten, keine versteckten Kosten.
Für große Messen empfehlen wir eine Buchung 2-4 Wochen im Voraus. In dringenden Fällen können wir oft innerhalb von 48-72 Stunden ein passendes Team zusammenstellen.
Die Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜP) ist eine Sicherheitsprüfung nach dem Luftsicherheitsgesetz, die für alle Tätigkeiten im Sicherheitsbereich von Flughäfen erforderlich ist. Wenn du dich für Flughafenjobs interessierst, hilft dir ucm beim Antrag und übernimmt die Kosten. Die Prüfung dauert ca. 4-6 Wochen.
85 % unserer Prozesse sind automatisiert. Unser KI-Matching berücksichtigt Qualifikation, Verfügbarkeit, Standort und Bewertungen aus vorherigen Einsätzen.
Unser Pool umfasst Kräfte mit Deutsch und Englisch als Standard. Auf Anfrage stellen wir auch Personal mit Französisch, Spanisch, Italienisch, Mandarin und weiteren Sprachen bereit.
Nach Abschluss deiner Registrierung und Verifizierung (1-2 Werktage) kannst du in der Regel innerhalb weniger Tage deine erste Schicht annehmen. Bei Flughafenjobs dauert es wegen der ZÜP etwas länger (ca. 4-6 Wochen). Alle anderen Einsätze können sofort starten.
ucm Managed: dedizierter Account Manager, SLA-Garantien, On-Site-Management. ucm Direct: digitale Buchung, automatisches KI-Matching, transparente Abrechnung.
Deutschlandweit mit Schwerpunkten in Berlin, Frankfurt, München, Hamburg, Köln und Düsseldorf. 8 Branchen und mehr als 10 Airports.
Digitales Onboarding mit Identitäts- und Immatrikulationsprüfung. Für Aviation: ZÜP-Koordination. Für Gastro: Gesundheitszeugnis. Performance-Historie nach jedem Einsatz.
Ja, wir stellen neben Hostessen und Empfangskräften auch Helfer für den Auf- und Abbau Ihres Messestands bereit. So bekommen Sie alles aus einer Hand.
Automatische Backup-Logik: Ersatz in der Regel innerhalb von 2 Stunden bestätigt.
Ja. Keine Vermittlungsprovision nach Erfüllung der vereinbarten Einsatzdauer.
Equal Treatment gemäß AÜG. ucm übernimmt Verträge, Arbeitszeitdokumentation und Sozialversicherung.
8 Kernbranchen: Retail, Gastronomie, Events, Promotion, Verkehr & Infrastruktur. Geschulte Talentpools mit branchenspezifischen Briefings.